Приложение к Постановлению от 22.11.2011 г № 1609 Договор

Бюджетного учреждения, превышение которых влечет расторжение трудового договора с руководителем муниципального бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с трудовым кодексом Российской Федерации


1.Настоящий Порядок устанавливает процедуру контроля за состоянием просроченной кредиторской задолженности муниципальных бюджетных учреждений, правила определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности муниципального бюджетного учреждения за счет средств бюджета муниципального образования "Великолукский район" и за счет доходов, полученных от платной или иной приносящей доход деятельности, и определяет действия Администрации муниципального образования "Великолукский район", осуществляющей функции и полномочия учредителя, в случае превышения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности.
2.В целях настоящего Порядка просроченная кредиторская задолженность разделяется на следующие группы:
- кредиторская задолженность по оплате труда и иным выплатам работникам, срок погашения которой, установленный нормативно-правовым актом Администрации Великолукского района, регулирующим трудовые отношения, и законодательством Российской Федерации, истек;
- кредиторская задолженность по налоговым и иным платежам в бюджет и внебюджетные фонды, срок погашения которой, предусмотренный законодательством Российской Федерации, истек;
- кредиторская задолженность перед поставщиками и подрядчиками, срок погашения которой, предусмотренный заключенными договорами и законодательством Российской Федерации, истек;
- общая кредиторская задолженность по всем имеющимся обязательствам, срок погашения которой, предусмотренный законодательством Российской Федерации, истек.
3.Предельно допустимое значение просроченной кредиторской задолженности по каждой из групп определяется:
- наличие кредиторской задолженности по заработной плате, срок невыплаты которой превышает 2 (два) месяца с момента, установленного нормативно-правовым актом Администрации Великолукского района, как дата выплаты заработной платы;
- наличие кредиторской задолженности по налоговым и иным платежам в бюджет и внебюджетные фонды, срок неуплаты которых превышает 3 (три) месяца с даты, когда платежи должны быть осуществлены;
- наличие кредиторской задолженности перед поставщиками и подрядчиками, срок неуплаты которых превышает 3 (три) месяца с даты, когда платежи должны быть осуществлены;
- превышение величины просроченной общей кредиторской задолженности над стоимостью активов муниципального бюджетного учреждения, за исключением стоимости особо ценного движимого имущества и недвижимого имущества, на отчетную дату.
4.Ежемесячно не позднее 20 числа месяца, следующего за отчетным месяцем, бюджетное учреждение муниципального района представляет в Финансовое управление Администрации Великолукского района (далее - Финансовое управление) отчетность о состоянии кредиторской задолженности, просроченной кредиторской задолженности о стоимости активов, по формам согласно приложениям 1 и 2 к настоящему Порядку в разрезе каждого муниципального бюджетного учреждения.
5.При наличии просроченной кредиторской задолженности по результатам рассмотрения отчетности, указанной в пунктах 4 и 5 настоящего Порядка, Финансовое управление в течение 10 рабочих дней со дня поступления сведений о просроченной кредиторской задолженности, рассматривает причины образования просроченной кредиторской задолженности и меры, принимаемые муниципальным бюджетным учреждением по ее погашению, с заслушиванием доклада руководителя бюджетного учреждения.
6.По результатам рассмотрения причин образования просроченной кредиторской задолженности Финансовое управление в течение 5 дней после рассмотрения причин образования просроченной кредиторской задолженности, готовит на имя главы Великолукского района доклад с оценкой действий руководителя муниципального бюджетного учреждения, содержащий предложение о расторжении трудового договора или рекомендации по урегулированию просроченной кредиторской задолженности, а именно:
- о предоставлении руководителю Учреждения дополнительных сроков для погашения имеющейся просроченной кредиторской задолженности и установления графика ее погашения с указанием конкретных мероприятий и сроков их реализации;
- о проведении служебного разбирательства по образованию кредиторской задолженности и подготовки по его результатам предложений о расторжении трудового договора с руководителем Учреждения.
7.Оценка действий руководителя муниципального бюджетного учреждения по погашению задолженности проводится по следующим критериям:
- отсутствие у руководителя Учреждения реальной возможности погашения кредиторской задолженности;
- неиспользование по целевому назначению выделенных ему бюджетных денежных средств, предназначенных для погашения кредиторской задолженности;
- совершение сделок с имуществом, находящимся в оперативном управлении Учреждения, с нарушением требований законодательства Российской Федерации и определенной Уставом Учреждения;
- непредставление или несвоевременное представление, представление недостоверных или неполных сведений, которые необходимо представлять в Финансовое управление.
8.На основании предложений Финансового управления главой Великолукского района принимается решение о расторжении трудового договора с руководителем муниципального бюджетного учреждения в соответствии с пунктом 3 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации или об утверждении плана мероприятий по урегулированию просроченной кредиторской задолженности.