Приложение к Постановлению от 25.12.2009 г № 544 Перечень

Перечень мероприятий по реализации областной долгосрочной целевой программы «Развитие государственной гражданской службы псковской области (2009 — 2013 годы)»

N п/п	Содержание мероприятия	Срок исполнения	Объемы финансирования из областного бюджета (тыс. рублей)		Ответственные исполнители
			I этап (2009 2010 г.г.)	II этап (2011 2013 г.г.)
Раздел 1. Совершенствование правовой основы государственной гражданской службы области
1	Разработка и принятие нормативных правовых актов, связанных с реализацией Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Закона области "О государственной гражданской службе Псковской области"	2009 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
2	Проведение мониторинга практики применения законодательства в сфере государственной гражданской службы области	2009 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
3	Разработка и внедрение методики изменения должностных регламентов государственных гражданских служащих области при изменении административных регламентов исполнения государственных функций или предоставления государственных услуг	2011 - 2012 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
4	Разработка и обеспечение применения современных методик проведения конкурсов на замещение вакантных должностей, аттестации государственных гражданских служащих, их ротации, формирования кадрового резерва	2010 - 2011 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
5	Совершенствование технологии проведения аттестации, квалификационных экзаменов государственных гражданских служащих области, конкурсов на замещение вакантных должностей	2011 - 2012 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
6	Создание методической базы деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов	2010 - 2011 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
7	Разработка методических рекомендаций по вопросам порядка ведения Реестра государственных гражданских служащих области	2011 - 2012 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
Раздел 2. Повышение уровня правовой и социальной защищенности государственных гражданских служащих области
8	Упорядочение и конкретизация полномочий и функций государственных гражданских служащих области, которые должны быть закреплены в должностных регламентах	2010 - 2011 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
9	Создание и внедрение системы показателей результативности профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих области, дифференцированных по направлениям деятельности государственных органов	2012 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
10	Введение в практику представления государственными гражданскими служащими области ежегодных отчетов о результатах выполнения своих профессиональных обязанностей и перспективах дальнейшего прохождения службы	2009 - 2010 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
11	Совершенствование структуры денежного содержания государственных гражданских служащих области в целях повышения доли оклада денежного содержания в общем размере денежного содержания	2010 - 2012 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); Главное государственное финансовое управление Псковской области
12	Совершенствование правового механизма регулярной индексации денежного содержания государственных гражданских служащих области	2009 - 2011 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); Главное государственное финансовое управление Псковской области
13	Регламентация особого порядка оплаты труда по отдельным должностям государственной гражданской службы области в зависимости от показателей результативности профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих области	2012 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); Главное государственное финансовое управление Псковской области
14	Реализация установленных законодательством Российской Федерации дополнительных государственных гарантий реализации жилищных прав государственных гражданских служащих	2010 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); Главное государственное финансовое управление Псковской области; государственные органы области
15	Разработка правовых основ защиты государственного гражданского служащего области (и членов его семьи) от насилия, угроз и других неправомерных действий в связи с исполнением им должностных (служебных) обязанностей	2011 - 2012 г.г.	-	-	Администрация области, (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области, государственно-правовой комитет Администрации области)
16	Оптимизация штатной структуры государственных органов области и численности государственных гражданских служащих области с одновременным созданием адекватных материальных стимулов в зависимости от объема и результатов работы государственных гражданских служащих области	2012 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области; государственные органы области
Раздел 3. Совершенствование и реализация механизма предупреждения коррупции, выявления и разрешения конфликта интересов на государственной гражданской службе области
17	Доработка механизма представления государственными гражданскими служащими области сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера членов их семей (супруга (супруги) и несовершеннолетних детей)	2009 - 2010 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области, государственно-правовой комитет Администрации области)
18	Разработка норм служебной профессиональной этики и правил делового поведения государственных гражданских служащих области, а также механизмов, обеспечивающих их соблюдение	2010 - 2011 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области, государственно-правовой комитет Администрации области)
19	Совершенствование механизма выявления и разрешения конфликта интересов на государственной гражданской службе	2011 г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области, государственно-правовой комитет Администрации области)
20	Разработка и реализация антикоррупционных программ в системе государственной гражданской службы области	2009 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (Управление специальных программ Администрации области, комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области, государственно-правовой комитет)
21	Совершенствование методик и процедуры проведения служебных проверок (расследований) случаев коррупционных проявлений	2010 - 2011 г.г.	-	-	Администрация области (Управление специальных программ Администрации области, комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области, государственно-правовой комитет Администрации области)
Раздел 4. Создание системы управления государственной гражданской службой области
22	Разработка и принятие нормативных правовых актов области о системе управления государственной гражданской службой области	2010 - 2011 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области, государственно-правовой комитет Администрации области)
23	Оптимизация процедуры участия независимых экспертов в работе конкурсных и аттестационных комиссий, комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов (в т.ч. увеличение ставки почасовой оплаты труда независимых экспертов)	2011 - 2012 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области, государственно-правовой комитет Администрации области); Главное государственное финансовое управление Псковской области
24	Создание органа по управлению государственной гражданской службой области	После принятия федерального нормативного правового акта	-	-	Администрация области
25	Разработка и реализация с помощью СМИ мероприятий, направленных на повышение престижа государственной гражданской службы и формирование позитивного отношения граждан к государственным гражданским служащим	2010 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области, государственно-правовой комитет Администрации области); Государственное управление по информационной политике и связям с общественностью Псковской области
26	Разработка эффективных инструментов взаимодействия государственной гражданской службы области с институтами гражданского общества в целях повышения открытости государственной гражданской службы	2010 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области, государственно-правовой комитет Администрации области); Государственное управление по информационной политике и связям с общественностью Псковской области
Раздел 5. Внедрение на государственной гражданской службе области эффективных технологий и современных методов кадровой работы
27	Реализация комплекса мер по формированию современного кадрового резерва	2010 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
28	Обеспечение применения современных методик проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области	2010 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
29	Внедрение механизма стратегического кадрового планирования	2012 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
30	Внедрение информационных технологий в систему управления кадровыми ресурсами	2010 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (Управление информационных технологий Администрации области, комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
Раздел 6. Совершенствование системы дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих области
31	Разработка и внедрение в государственных органах области программ и индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих области	2010 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
32	Разработка программ переподготовки и повышения квалификации государственных гражданских служащих области с целью повышения качества и обеспечения их актуализации	2009 - 2013 г.г., (до 31 октября)	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области; высшие учебные заведения (по конкурсу)
33	Формирование государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих области	2009 - 2013 г.г., (апрель май), в том числе:	1913,2	4981,8	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
		2009 год	516,8	-
		2010 год	1396,4	-
		2011 год	-	1627,5
		2012 год	-	1655,7
		2013 год	-	1698,6
34	Организация и проведение профессиональной переподготовки, повышения квалификации и стажировки государственных гражданских служащих области	2009 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области; высшие учебные заведения (по конкурсу)
35	Организация и проведение семинаров и совещаний по вопросам государственной гражданской службы, а также участие в учебных и тематических семинарах, конференциях и других мероприятиях по вопросам государственной гражданской службы	2009 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
36	Совершенствование механизма формирования, размещения и исполнения государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих области	2010 - 2013 г.г.	-	-	До образования органа по управлению государственной гражданской службой области - аппарат Администрации области
37	Организация дополнительного профессионального образования лиц, включенных в кадровый резерв для замещения должностей гражданской службы	2009 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
38	Разработка и внедрение механизма ротации кадрового состава государственной гражданской службы области	2010 - 2012 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
39	Издание сборника нормативных правовых актов по вопросам гражданской службы области	2012 - 2013 г.г.	-	-	Аппарат Администрации области
40	Участие в реализации мероприятий, предусмотренных федеральной программой "Реформирование и развитие системы государственной службы Российской Федерации (2009 2013 годы)"	2009 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
41	Проведение конференций, "круглых столов" по вопросам реформирования и развития государственной гражданской службы	2009 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области); государственные органы области
42	Оказание методической помощи и консультации руководителям и специалистам кадровых служб государственных органов области по вопросам реализации программы	2009 - 2013 г.г.	-	-	Администрация области (комитет по управлению государственной службой и наградам Администрации области)
Итого	1913,2	4981,8
Всего на реализацию программы	6895,0