Приложение к Постановлению от 21.12.2006 г № 529 Положение
Положение о порядке назначения и выплаты доплат к заработной плате педагогическим работникам областных и муниципальных образовательных учреждений
Раздел 1
1.Педагогическим работникам областных образовательных учреждений и муниципальных образовательных учреждений, имеющим почетное звание "Народный учитель Российской Федерации", ежемесячно выплачивается доплата к заработной плате в размере 3000 рублей.
2.Для назначения доплаты к заработной плате педагогические работники подают в областные или муниципальные образовательные учреждения по основному месту работы заявление о назначении доплаты к заработной плате и копию документа, подтверждающего присвоение звания "Народный учитель Российской Федерации" (с предъявлением оригинала в случае, если копия не удостоверена нотариально).
Доплата к заработной плате устанавливается образовательным учреждением в течение пяти дней со дня подачи заявления о назначении доплаты к заработной плате и оформляется приказом по образовательному учреждению.
3.Доплата устанавливается с месяца, в котором педагогическим работником подано заявление о назначении доплаты к заработной плате.
4.Выплата доплаты к заработной плате производится за счет средств, предусмотренных в сметах соответствующих образовательных учреждений.
Раздел 2
1.Педагогическим работникам областных образовательных учреждений и муниципальных образовательных учреждений, осуществлявшим обучение в течение учебного года обучающихся XI (XII) классов по общеобразовательным предметам, выпускники которых при сдаче единого государственного экзамена получили от 60 до 70 баллов по стобалльной системе:
по обязательным предметам - все выпускники,
по предметам по выбору - не менее шести выпускников,
ежемесячно в течение учебного года, следующего за годом выпуска обучающихся, производится доплата к заработной плате в размере 1000 рублей.
2.Педагогическим работникам областных образовательных учреждений и муниципальных образовательных учреждений, осуществлявшим обучение в течение учебного года обучающихся XI (XII) классов по общеобразовательным предметам, выпускники которых при сдаче единого государственного экзамена получили от 70 и более баллов по стобалльной системе:
по обязательным предметам - все выпускники,
по предметам по выбору - не менее шести выпускников,
ежемесячно в течение учебного года, следующего за годом выпуска обучающихся, производится доплата к заработной плате в размере 2000 рублей.
3.Областные образовательные учреждения и муниципальные образовательные учреждения представляют не позднее 1 августа текущего года в Государственное управление образования Псковской области списки педагогических работников, которые соответствуют требованиям, установленным в пунктах 1 , 2 раздела 2 настоящего Положения, для назначения доплаты к заработной плате по форме в соответствии с приложением к настоящему Положению.
4.На основании представленных областными образовательными учреждениями и муниципальными образовательными учреждениями списков Государственное управление образования Псковской области издает приказ о назначении доплаты к заработной плате педагогическим работникам.
Копия приказа Государственного управления образования Псковской области о назначении доплаты к заработной плате направляется не позднее 1 сентября текущего года в областные образовательные учреждения и муниципальные образовательные учреждения, в которых работают педагогические работники.
5.Доплата к заработной плате назначается на учебный год, следующий за годом выпуска обучающихся, и выплачивается ежемесячно с 1 сентября по 31 августа соответствующего учебного года.
6.Выплата доплаты к заработной плате педагогическим работникам производится в установленном порядке в областных образовательных учреждениях или муниципальных образовательных учреждениях по месту работы.
7.Выплата доплаты к заработной плате не производится:
за время отсутствия педагогического работника на работе без уважительных причин, в том числе вследствие его отстранения от работы в случаях, предусмотренных трудовым законодательством;
за время отпусков по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста;
за время предоставляемых по просьбе педагогического работника отпусков без сохранения заработной платы, если их общая продолжительность превышает 14 календарных дней в течение учебного года.
8.В случае увольнения педагогического работника из образовательного учреждения выплата доплаты к заработной плате прекращается с месяца, следующего за месяцем увольнения.
9.Выплата доплаты к заработной плате производится за счет средств, предусмотренных в сметах соответствующих образовательных учреждений.